Главная 20 Льготы, выплаты и супсидии пенсионерам 20 Выплаты при увольнении по сокращению штатов в 2018 году, а также их расчет и порядок предоставления, Льготный эксперт в 2018 году

Выплаты при увольнении по сокращению штатов в 2018 году, а также их расчет и порядок предоставления, Льготный эксперт в 2018 году

Сокращение штата – это меры, которые принимает компания или индивидуальный предприниматель для оптимизации своей деятельности и снижения затрат на оплату труда. Причиной сокращения может стать реорганизация компании, необходимость уменьшить расходы или масштаб деятельности.

  • +7 499 703-21-55 Москва
  • +7 812 309-81-14 Санкт-Петербург
  • +7 800 511-81-25 Россия

Процедуру регулирует Трудовой Кодекс. Сокращение персонала проходит в следующем порядке:

Уважаемые посетители портала «Льготный эксперт»!

Сталкиваясь с вопросами льгот, пособий, выплат, субсидий и пенсий рекомендуем обратиться Вам к квалифицированным практикующим юристам по социальным вопросам:

+7 499 703-21-55 | Москва

+7 812 309-81-14 Санкт-Петербург

+7 800 511-81-25 Россия

Заявки принимаются КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Обращайтесь к квалифицированным юристам, это быстро и удобно!

  1. Выпускается приказ с указанием, какие должности подлежат сокращению.
  2. Отправляются уведомления в профсоюз и службу занятости.
  3. Определяют категории граждан, имеющие преимущество при сокращении персонала.
  4. Персонал получает уведомление как минимум за два месяца до увольнения.
  5. Сокращаемым сотрудникам со стороны работодателя предлагаются другие должности.
  6. Запрос мнения профсоюза, которое должно быть получено в срок до 7 дней.
  7. Аннулирование трудового соглашения (внесение соответствующей записи в трудовую книжку).
  8. Перечисление работникам необходимых выплат в последний день их работы.

Увольнение может состояться до истечения установленного срока, который составляет два месяца. Инициатором в данном случае может выступать как сотрудник, так и работодатель. Обязательным условием здесь является наличие согласия противоположной стороны на проведение процедуры.

При нарушении указанного порядка процедура может быть обжалована, и увольнение признается незаконным. Для этого требуется обращение в районный суд.

В случае сокращения численности сотрудник получает следующие выплаты:

  • выходное пособие;
  • компенсация за оставшиеся дни отпуска;
  • заработок за полное время работы перед увольнением.

Если работник увольняется до истечения установленного срока, то ему выплачивается дополнительная компенсация. Ее величина рассчитывается как заработок, который мог получить работник в случае ведения трудовой деятельности до момента сокращения.

Выходное пособие полагается гражданам, если данное место работы является основным. Величина выплат в таком случае определяется как один среднемесячный заработок.

Расчет выходного пособия осуществляется на базе всех выплат, перечисленных за годовой период до момента увольнения. Сюда входит заработная плата, премии и другие перечисления, предусмотренные на предприятии. Заработок учитывается пропорционально времени, отработанного сотрудником.

Если гражданин ведет деятельность по совместительству, то пособие ему не предоставляется, поскольку за ним остается основное место трудоустройства.

За все дни отпуска, не использованные работником, полагается денежная компенсация. Гражданин может использовать эти дни для отдыха, после чего произойдет увольнение.

Заработная плата перечисляется за все дни, когда сотрудник вел трудовую деятельность. Сюда включены премиальные суммы, набавки и другие выплаты.

В соглашении, заключенном с работодателем, могут указывать дополнительные выплаты или повышенная сумма пособия.

Дунаев Дмитрий Сергеевич имеет стаж работы в ООО «Парус» длительностью два года. В феврале 2017 года работник получил уведомление о предстоящем сокращении персонала, запланированном на 10 апреля. Оклад сотрудника составляет 25 тысяч рублей.

За период с 1 по 10 апреля заработок Дунаева Д.С. составит:

Количество рабочих дней за годовой период работы составит 266.

Работнику не выплачивались премии и другие доплаты, поэтому годовой заработок составит:

25 000 руб. * 12 мес. = 300 000 руб.

Средний дневной заработок определяется по формуле:

300 000 руб. / 266 дн. = 1 127,82 руб.

Выходное пособие за первый месяц после увольнения составит:

1 127,82 руб. * 18 раб.дн. = 20 300,58 руб.

Дополнительно оплате подлежат 28 дней отпуска:

1 127,82 руб. * 28 раб.дн. = 31 578,96 руб.

Итого Дунаев Д.С. получить от работодателя выплаты в размере:

7 500 руб. + 20 300,58 руб. + 31 578,96 руб. = 59 379,54 руб.

При сокращении штата право остаться на рабочем месте предоставляется гражданам с более высокой квалификацией и трудоспособностью.

Если данные показатели аналогичны, то преимущество имеют следующие сотрудники:

  • граждане, имеющие семьи с двумя иждивенцами и более, если они полностью содержатся работником;
  • лица, заработок которых является единственным источником дохода для семьи;
  • граждане, если они получили на данном рабочем месте увечье или профессиональную болезнь;
  • лица с инвалидностью, участвовавшие в ВОВ или в боевых действиях;
  • граждане, направленные работодателем на повышение квалификации.

Федеральные законодательные акты закрепляют преимущественные права иных категорий граждан. Сюда относятся следующие группы лиц:

  1. Работающие со сведениями, относящимися к государственной тайне.
  2. Пострадавшие в результате аварий на атомных объектах.

Увольнению не подлежат следующие лица:

  1. Сокращение персонала является мерой, позволяющей оптимизировать деятельность организации.
  2. Процедура сокращения проходит согласно установленному порядку.
  3. При нарушении порядка сокращение может быть признано незаконным.
  4. Сотрудники обязательно получают уведомление о предстоящей организации.
  5. Минимальный срок проведения реорганизации составляет 2 месяца.
  6. При сокращении работника организация обязана перечислить ему определенные выплаты.
  7. Сокращаемый персонал получает оставшийся заработок за время трудовой деятельности, компенсации за дни отдыха и выходное пособие.
  8. При сокращении преимущества получают лица, обладающие наиболее высокой трудоспособностью и ценными навыками.
  9. При равных обстоятельствах преимущества имеют определенные группы лиц.
  10. Преимущественные права граждан указываются в трудовом законодательстве и других правовых актах.
  11. Женщины, ожидающие или воспитывающие ребенка, не подлежат увольнению.

Наиболее популярный вопрос и ответ на него по выплатам при увольнении в связи с сокращением

Вопрос: Какие предусмотрены выплаты, если уволенный сотрудник не сможет сразу найти новое место работы?

Ответ: Если гражданин не трудоустроен, то он может получить от организации следующие выплаты:

  • за листок нетрудоспособности, если проблемы со здоровьем наступили не позднее 30 дней с момента окончания работы;
  • средний месячный заработок за второй месяц после завершения трудовой деятельности в данной компании.

Для получения заработка за второй месяц гражданин должен предоставить:

  • удостоверение личности;
  • трудовую книжку;
  • заявление. Посмотреть и скачать можно здесь: [образец заявления]

Чтобы получить средства за третий месяц, нужно подтвердить следующие обстоятельства:

  1. Спустя 14 дней после сокращения гражданин встал на учет в службе занятости.
  2. За период, равный трем месяцам, гражданин не получил новое место работы.
  3. Наличие справки от службы занятости на перечисление указанной выплаты.

О admin

x

Check Also

Какие выплаты при сокращении работника положены: выходное пособие и компенсация

Приветствуем на helpguru.ru. В статье расскажем про выплаты при сокращении с места работы. Законодательство на ...

Какие выплаты предусмотрены пенсионерам при сокращении, Возврат Прав

Какие выплаты положены работающим пенсионерам при увольнении по сокращению штатов? В тексте уведомления о сокращении ...

Льготы на проезд в транспорте Краснодара сохранятся

Главная Новости Льготы на проезд в транспорте Краснодара сохранятся Льготы на проезд в транспорте Краснодара ...

Какие льготы положены пенсионерам в 2017 году: перечень и порядок получения

Социальные льготы для работающих и неработающих пенсионеров условия и порядок получения Выход на пенсию подразумевает ...

Какие дополнительные выплаты на федеральном и региональном уровне положены пенсионерам помимо ежемесячной пенсии в 2017 году, Танькины советы

Какие дополнительные выплаты на федеральном и региональном уровне положены пенсионерам помимо ежемесячной пенсии в 2017 ...

Льготы на бесплатный проезд пенсионерам в городском транспорте, пригородных электричках, междугороднем автобусе, поезде дальнего следования

Льготы на проезд для пенсионеров в Москве и Московской области, Санкт-Петербурге и других регионах России ...

Какие выплаты положены при увольнении по сокращению штатов, Самое полезное

Какие выплаты положены при увольнении по сокращению штатов Опубликовал: admin в Ваш юрист 19.09.2017 0 ...

Льготы на ипотеку молодым специалистам – Ипотека для молодых учителей в 2018 году: в Сбербанке, какие льготы есть?

Ипотечные предложения для молодых специалистов ; условия и процесс оформления Сейчас очень сложно приобрести собственную ...

Какие пенсии получают украинцы и как будут расти выплаты в этом году, Первый запорожский

Какие пенсии получают украинцы и как будут расти выплаты в этом году Украинские пенсионеры одни ...

Льготы и компенсации полагающиеся лицам, работающим во вредных условиях

Право на труд закреплено за каждым гражданином в главном государственном документе – в Конституции РФ. ...

Какие выплаты положены работающему пенсионеру при сокращении

Чтобы избежать финансовых проблем в период кризиса или выйти из ситуации с минимальными потерями, руководство ...

Какие выплаты положены при увольнении по сокращению штатов, Полезные советы, Полезные советы

Какие выплаты положены при увольнении по сокращению штатов Опубликовал: admin в Ваш юрист 13.07.2017 0 ...

Какие выплаты положены при увольнении по сокращению штатов, Полезности для вас

Какие выплаты положены при увольнении по сокращению штатов Опубликовал: admin в Ваш юрист 19.09.2017 0 ...

Какие выплаты положены при увольнении по сокращению штатов, На каждый день

Какие выплаты положены при увольнении по сокращению штатов Опубликовал: admin в Ваш юрист 10.09.2017 Если ...

Какие выплаты положены работающему пенсионеру при сокращении с работы

Компенсация потери рабочего места: выплаты при увольнении пенсионера по сокращению штатов Ответственность руководителя Что такое ...

Какие имеются льготы при открытии ИП пенсионерам

На сегодняшний день многие граждане начинают работать на себя, становясь индивидуальными предпринимателями. Разберем, какие льготы ...

Какие выплаты положены при увольнении по сокращению штатов, Женский каприз

Какие выплаты положены при увольнении по сокращению штатов Опубликовал: admin в Ваш юрист 13.07.2017 0 ...

Какие льготы положены за вредные условия труда? вредные условия труда пенсия – Трудовое право

Льготы за вредность, предусмотренные законодательством РФ – выдача работникам молока либо иных равноценных продуктов питания ...

Увольнение: как и когда писать заявление, нужно ли отрабатывать и какие выплаты положены, Полезные Вести, ВЕСТИ

Увольнение: как и когда писать заявление, нужно ли отрабатывать и какие выплаты положены Вести продолжают ...

Льготы, выплаты и привилегии для Героев России: какие положены и как их получить

С 90-х годов в российском законодательстве введен приоритетный и наивысший знак награждения за героический поступок ...

Конкретную дату назовите какого числа будет перечисление пенсионных выплат на карту сбербанка, Право

Почему пенсия пришла на карточку меньше, чем обычно? После этого будет определен график перечисления пенсии ...

Льготы по капремонту пенсионерам после 70 лет: какие положены?

Льготы по оплате капремонта для пенсионеров от 70 лет и старше Как известно, под конец ...

Льготы пенсионерам индивидуальным предпринимателям

Льготы пенсионерам индивидуальным предпринимателям Льготы пенсионерам индивидуальным предпринимателям Индивидуальный предприниматель, одновременно с постановкой на учет ...

Льготы на проезд в транспорте Краснодара сохранятся, Города России

Льготы на проезд в транспорте Краснодара сохранятся Льготы на проезд в транспорте Краснодара сохранятся Все ...

Рейтинг@Mail.ru